Na een heel aantal jaren waarin het niet lukte om overeenstemming te krijgen over een nieuwe cao AOJ – de laatste cao was afgesloten in 2018 – is er nu eindelijk weer een nieuwe cao voor de werknemers bij de betrokken ondernemingen. De achterban van de FvOv en het bestuur hebben ingestemd met het resultaat, ook al is dat na alle jaren opgebouwde achterstand en de huidige hoge inflatie, aan de magere kant. Het is goed dat er na al die jaren weer een geldende cao is die een beperkte structurele salarisstijging en eenmalige uitkering kent. Daarnaast is, vooral op het gebied van geboorte- en ouderschapsverlof, de tekst technisch aangepast aan de nieuwe wetgeving.

Hopelijk is dit akkoord de eerste zet op weg naar grotere stappen in het overleg over de volgende cao.

Lees hier de nieuwe cao AOJ